03/2025 - The Question of March

* 2025 Comic Interactive Calendar

"Don't forget to open the calendar at the beginning of each month to stay updated with the latest information from this living calendar

"Đừng quên mở lịch vào mỗi đầu tháng để cập nhật những thông tin mới nhất từ cuốn lịch sống này nhé"

"You're holding a one-of-a-kind calendar in Vietnam—the comic-inspired Calendar created by Respect Vietnam, Weatwork, and OPC—One Page 4 Change, exclusively for their special business partners like you. We hope you use this special Calendar throughout 2025 to be inspired every month by 12 featured comics, 12 mind-changing questions, and 12 famous sayings related to the topics raised by the questions. "\

"Bạn đang cầm một cuốn lịch độc đáo tại Việt Nam—Lịch tranh biếm họa do Respect Vietnam, Weatwork và OPC—One Page 4 Change tạo ra, dành riêng cho các đối tác kinh doanh đặc biệt như bạn. Chúng tôi hy vọng bạn sẽ sử dụng cuốn lịch đặc biệt này trong suốt năm 2025 để được truyền cảm hứng mỗi tháng bởi 12 tranh biếm họa nổi bật, 12 câu hỏi thay đổi tư duy và 12 câu nói nổi tiếng liên quan đến các chủ đề được nêu ra bởi các câu hỏi đó."

CÂU HỎI TRONG THÁNG BA | THE QUESTION OF MARCH: 

The question of March is exclusively made for visionary leaders & change-makers:

Câu hỏi trong Tháng Ba dành riêng cho lãnh đạo tổ chức có tâm và tầm, những người có thể lãnh đạo sự thay đổi thành công:

"Liệu phụ nữ có thể đạt được thành công phi thường trong lĩnh vực của mình mà không cần khả năng lãnh đạo con người (HRM) hay không?"

 Tại sao chúng tôi đặt câu hỏi này?

Bởi vì trong môi trường làm việc, kỹ năng chuyên môn và chuyên sâu có thể giúp cá nhân đạt được thành công nhất định. Tuy nhiên, để vươn tới thành công phi thường, đặc biệt trong vai trò lãnh đạo, thì khả năng quản lý, truyền cảm hứng và phát triển con người là yếu tố không thể thiếu. Giống như trong bức tranh, nơi hình ảnh một nữ anh hùng huyền thoại phản chiếu hình tượng người phụ nữ hiện đại, một nhà lãnh đạo vĩ đại không chỉ được định nghĩa bằng những thành tựu cá nhân mà còn bởi tác động tích cực mà cô ấy tạo ra đối với đội ngũ và tổ chức của mình.

Nếu thiếu khả năng lãnh đạo con người (HRM), sự nghiệp có thể bị giới hạn trong những đóng góp cá nhân. Nhưng những ai không chỉ làm chủ chuyên môn mà còn biết cách dẫn dắt người khác—tạo dựng sự gắn kết, niềm tin và tinh thần làm việc nhóm—chính là những người tạo ra sự thay đổi thực sự trong ngành của họ. Một nữ anh hùng thực thụ trong môi trường làm việc không chỉ tỏa sáng một mình; cô ấy còn biết nâng đỡ người khác và thúc đẩy thành công cho cả một tập thể.

"Can women achieve extraordinary success in their fields without the ability to lead their people (HRM)?”

Why do we make this question?

Because in the workplace, technical skills and expertise can drive individual success, but extraordinary success—especially in leadership roles—requires the ability to manage, inspire, and develop people. Just like in the comic, where the modern professional is mirrored by a legendary heroine, a great leader isn’t just defined by personal achievements but by the positive impact she has on her team and organization.

Without strong people leadership (HRM), career growth may be limited to individual contributions. But those who master both their craft and the ability to lead others—fostering engagement, trust, and teamwork—become the real changemakers in their industries. A true heroine in the workplace doesn't just excel alone; she lifts others up and drives collective success.

_______________________________________________________________________________________

Are you female change makers because of your followers who believe in you? Bạn có tạo được những thay đổi to lớn nhờ những con người đang đi theo bạn?

Hãy xem clip sau để hiểu về OPC

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Weatwork.co is Vietnam's pioneering platform for aligning goals and teams.

Our products are uniquely tailored to fit Vietnamese and Asian work cultures, transforming individual and team ideas into impactful, organization-wide actions through lean thinking, design thinking, infographics, animated videos, and comics.

Our mission extends to redefining organizational and people development models in Vietnam and globally, aiming to prepare purpose-driven leaders and foster people-centric organizations in an ever-evolving business landscape.

Contact us at support@weatwork.co & +84888673222